| 岗位名称 | 招用人数 | 招用人员要求 | 待遇说明 |
| 技术研发工程师 | 20 |
1.18-40周岁； 2.全日制硕士研究生，化学工程与工艺、化学工程与技术、化学、材料化学、应用化学、高分子材料工程、材料科学与工程、测控技术与仪器、环境工程、安全工程等相关专业 |
五险一金，半年奖、年终奖、超产奖等，到手工资9000-15000元/月 |
| 工艺技术员 | 20 |
1.全日制本科学历； 2.化学工程与工艺、化学工程与技术、化学、材料化学、应用化学、高分子材料工程、材料科学与工程、测控技术与仪器、环境工程、安全工程等相关专业。 |
1.试用期3个月3500-4500元/月，转正到手工资6000-9000元/月。 2.五险一金，半年奖、年终奖、超产奖、班车接送、免费体检、节假日各种福利。 3.每月10日准时发工资，不拖欠。 |
| 车间操作工 | 50 | 1.高中、中专及以上学历，35周岁以下，身体健康，能适应三班倒. |
1.试用期1-2个月3500-4500元/月，转正缴纳社保，到手工资6000-7500元/月，半年奖、年终奖、超产奖、班车接送、免费体检、节假日各种福利。 2.每月10日准时发工资，不拖欠。 |
| 人资专员 | 1 |
1.全日制本科学历； 2.人力资源管理、工商管理等相关专业； 3.可接受应届生。 |
1.试用期3个月，具体薪资面议。 2.五险一金，半年奖、年终奖、超产奖、班车接送、免费体检、节假日各种福利。 3.每月10日准时发工资，不拖欠。 |
| 财务出纳 | 1 |
1.全日制本科学历； 2.财务管理等相关专业。 |
1.试用期3个月，具体薪资面议。 2.五险一金，半年奖、年终奖、超产奖、班车接送、免费体检、节假日各种福利。 3.每月10日准时发工资，不拖欠。 |
| 总账会计 | 1 |
1.全日制本科学历； 2.财务管理等相关专业； 3.3年以上财务工作经验，熟悉成本分析等工作。 |
1.试用期3个月，具体薪资面议。 2.五险一金，半年奖、年终奖、超产奖、班车接送、免费体检、节假日各种福利。 3.每月10日准时发工资，不拖欠。 |
